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95后“蕭山工匠”:環境新生代的向陽力量

如切如磋,如琢如磨。中國自古“尚巧工”,進入新時代,追求精益求精、創新突破的工匠精神更是值得弘揚。2019年,畢業于工業機器人應用與維護專業的李哲宇加入了蕭山環境集團,成為了供水公司江東水廠的一份子。從“技術能手”到“蕭山工匠”,在加入集團的第一年里,這個年輕的95后正在用自己的努力詮釋“匠心”的意義。

“我從小就愛拆拼家里的電器,”李哲宇說,“選擇這個專業很大程度是因為我喜歡接觸新事物,動手能力也還不錯。機器人對工業發展、生活改善都有引領作用,我想通過自己的努力去為這個領域做一些改變。”

憑著過硬的專業技術,李哲宇參加了蕭山區工業機器人比武大賽并榮獲第一,近期又被評選為“蕭山工匠”。談起入職一年的感受,他說:“一粒種子,只有深深根植于沃土才能生機無限。環境集團給我提供了很好的平臺,作為一名新員工,只有置身于拼搏的氛圍,才能蓬勃而上。雖然我的崗位和專業有一些出入,但是我一直在努力學習崗位知識,也得到了師傅們的認可和好評。業余時間我還是會編寫機器人程序,這是我的愛好,也是自我豐富的途徑。”

在大數據引領潮流的時代里,智慧水務發展是必然趨勢。對于一個研究智能裝備的“技術宅”來說,維持設備正常運轉是基礎,更重要的是需要利用網絡、數據等,讓其升級到更為智能化、人性化的水平。“我希望能參加江東水廠二期設備進場調試,可以和工程師們多交流,在設備編程方面能有所進步,未來能為水廠智慧化建設做一些貢獻。”李哲宇說。

在這一年里,李哲宇收獲的不僅有榮譽和知識,更有對職業發展和人生歷練的感悟。“保持好學上進的精神是核心,只有把學習變成習慣,才能讓自己出手的每一項工作都成為精品,”他說,“每個人都有興趣愛好,也有夢想和追求,這些都需要通過快樂工作來實現。”

功以才成,業由才廣。蕭山環境集團將繼續致力于識才、聚才、育才,努力打造一支綜合素質優良、業務能力過硬的人才隊伍,助推企業轉型升級發展。